19年3月号 19年1月号 19年2月号 18年12月号 更多过往期刊 人力资源 11年4月号 周期: 半月刊 日期: 2011-04-01 页数: 100 人气: 标签: 人力 组织 招聘 简介：三维度探究收入分配不公；招聘的句号画在哪？提升员工执行力的雇主责任；社会责任风险谁买单？... 图片预览 精选文章 把责任追究到底 第5页 三维度探究收入分配不公 第8页 “十二五”规划为何强调就业优先 第12页 “善人”陈光标：从废墟中挖出50个亿 第14页 创新要求优化人才配置机制 第15页 招聘的句号画在哪 第16页 “海底捞”的员工管理秘笈 第20页 “美的”倡导的组织发展要素 第23页 民企文化建设别误入歧途 第26页 跳出“规律性错误”的迷局 第30页 提升员工执行力的雇主责任 第33页 社会责任风险谁埋单 第36页 工会尴尬到何时 第40页 劳务派遣：谁“忽悠”了谁 第42页 也谈“苹果”有毒 第44页 用人单位也需关注“个税”改革 第50页 国际化人才更需当众言说能力 第52页 2011年出国留学热门专业 第54页 美国大学原来是这样的 第56页 如何驾驭员工中的“千里马” 第60页 “村官”在平凡中彰显不平凡 第62页 走出养老金并轨预期的误区 第64页 2011年网购市场惊变 第72页 诺基亚联姻微软的算盘 第74页 “新国八条”能否撼动房价 第76页 微公益——你参与了吗 第78页 央企绩效管理的三种结局 第80页 外行怎样领导内行 第82页 将营销理念蕴含于招聘面试之中 第84页 让员工有话当面说出来 第86页 魅力指数引领“她时代” 第90页 家书漫谈：解析职场顺势而为（二） 第92页 人生不能懒惰 第93页 企业留人：“暖心”胜“拴心” 第94页 领导在进化中成长 第98页
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