19年3月号 19年1月号 19年2月号 18年12月号 更多过往期刊 人力资源 13年2月号 周期: 半月刊 日期: 2013-02-01 页数: 100 人气: 标签: 导师制 财产公示 管理 简介：近年来，导师制成为越来越多的国内企业留人育人的重要工具的同时，也遭遇到前所未有的“信任危机”。... 图片预览 精选文章 贬值的“家文化” 第5页 永和豆浆：圆融·圆通·圆满 第8页 从乔布斯看智力资本的贡献 第17页 谁动了干部档案 第23页 导师制：从“水土不服”到“入乡随俗” 第26页 当洋工具遭遇土文化 第27页 先定位，后推行 第30页 谁陪伴我们度过入职“适应期” 第32页 推行导师制并非遥不可及 第33页 “老带新”自有妙招 第36页 从师傅到导师的精彩 第38页 “双导师”搭梯对接校企 第42页 空降后的职场人脉“怪圈” 第45页 因时制宜的组织能力建设 第48页 为什么员工不配合改革 第52页 以“柔”应“变”定战略 第54页 巧用职位说明书，防范用工风险 第56页 百货业发展须过“人才关” 第60页 专家坐诊 第62页 失职OR违纪 公司处理要慎重 第64页 2012年十大员工关系事件点评（下） 第67页 儒商，谁与子贡比肩 第72页 面对老板的“考虑不周” 第74页 “老”HR面对“新”问题 第77页 以小见大，让爱入心 第84页 汉字道场 第86页 幸福价值观箴言 第90页 不可或缺的“第七大营养素” 第91页 中医养生消除“假日综合症” 第92页 选书四字诀 第93页 小心掉入逻辑“陷阱” 第94页 精力管理引发“大改变” 第96页 工作没有你想得那样“烦” 第97页 爱的迁徙 第98页
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人力资源 13年2月号 周期: 半月刊 日期: 2013-02-01 页数: 100 人气: 标签: 导师制 财产公示 管理 简介：近年来，导师制成为越来越多的国内企业留人育人的重要工具的同时，也遭遇到前所未有的“信任危机”。... 图片预览 精选文章 贬值的“家文化” 第5页 永和豆浆：圆融·圆通·圆满 第8页 从乔布斯看智力资本的贡献 第17页 谁动了干部档案 第23页 导师制：从“水土不服”到“入乡随俗” 第26页 当洋工具遭遇土文化 第27页 先定位，后推行 第30页 谁陪伴我们度过入职“适应期” 第32页 推行导师制并非遥不可及 第33页 “老带新”自有妙招 第36页 从师傅到导师的精彩 第38页 “双导师”搭梯对接校企 第42页 空降后的职场人脉“怪圈” 第45页 因时制宜的组织能力建设 第48页 为什么员工不配合改革 第52页 以“柔”应“变”定战略 第54页 巧用职位说明书，防范用工风险 第56页 百货业发展须过“人才关” 第60页 专家坐诊 第62页 失职OR违纪 公司处理要慎重 第64页 2012年十大员工关系事件点评（下） 第67页 儒商，谁与子贡比肩 第72页 面对老板的“考虑不周” 第74页 “老”HR面对“新”问题 第77页 以小见大，让爱入心 第84页 汉字道场 第86页 幸福价值观箴言 第90页 不可或缺的“第七大营养素” 第91页 中医养生消除“假日综合症” 第92页 选书四字诀 第93页 小心掉入逻辑“陷阱” 第94页 精力管理引发“大改变” 第96页 工作没有你想得那样“烦” 第97页 爱的迁徙 第98页
